Schuim gerust even door onze blogs, podcasts en zelfgeschoten filmpjes over systemisch werk. Altijd ontstaan vanuit spontane impulsen in het moment. Authentieker dan dit wordt het niet.
‘Terugkijkend op een hele mooie deepdive Systemische Teamontwikkeling en Leiderschap door Dees van de Hoef en Jan Jacob Stam van Transitionstudio.
Wauw wat een informatie en wijsheid ligt er in our face als je systemisch kijkt, voelt en bevraagt. Dat het supereffectief was wist ik. Nu ben ik zoveel meer te weten gekomen over hoe je organisaties, teams en mensen weer op hun echte pad krijgt.
We berusten vaak te makkelijk in dat -ondanks dat er wellicht al het e.a. is geprobeerd- iets niet lekker loopt, een issue telkens terugkeert of dat we het potentieel niet volledig benutten. Verzamel moed om het anders aan te kijken! Een open houding en een systemische blik geeft zoveel inzicht waarmee je verder kunt. Op het echte pad.’
Kim Wissink
‘Fijn en leerzaam programma!
Hele direct en concreet toepasbare systemische werkvormen en praktische voorbeelden, mijn systemische toolkit is goed uitgebreid!’
Nanco Vrijland
‘In mijn bedrijf is het systemisch werk niet meer weg te denken. Deze tweedaagse was daarom voor mij niet alleen een plek waar ik mijn eigen vraagstuk kon neerleggen, maar ook een manier om waar te nemen hoe ‘de meesters’ in dit vak, want zo kun je Dees en Jan Jacob wel noemen, werken met het veld.
De tweedaagse met Dees begon met het neerzetten van een rijk theoretisch kader. Transitionstudio werkt met nét een ander perspectief. Dat vond ik ontzettend leerzaam, en het was ook prettig om hier gedurende de tweedaagse steeds op terug te kunnen vallen. Ik kon het bovendien direct een week later inzetten in een systemisch onderzoek bij een van mijn opdrachtgevers.
Na de heerlijke en gezonde lunch (perfect verzorgd) kon ik meteen aan de bak met mijn vraagstuk, volgens een tijdlijn die ik nooit eerder in de praktijk had meegemaakt. Nu kon ik zelf ervaren wat er in mij verschoof en nog steeds doorwerkt. Nog voordat de middag was begonnen, was de tweedaagse voor mij al helemaal geslaagd. Het is heerlijk om te weten wat mij tegenhield, waar bij mij de blokkade zat. Nu die blokkade weg is kan ik met recht Sprongen Voorwaarts nemen.
De rest van de tweedaagse waren dikke vette bonus.
Kortom, grote waardering voor het vakmanschap en een dikke aanrader als je een Sprong Voorwaarts wilt maken!’
Eline Faber, Nederland
‘Ik ben redelijk blanco ingestapt en was nieuw met opstellingen. De 2- daagse heeft me verrast. Had impact. Het systemisch kijken, luisteren … voelen .. naar eigen dilemma’s en die van anderen, heeft poortjes geopend die ik wel aanvoelde maar niet goed zag.
De benadering van het “nu” en wat staat er te doen, heb ik als prettig ervaren. Dees als trainer weet waar ze het over heeft en is in staat een sfeer te creëren van vertrouwen en openheid waarin ze benoemt wat is.’
Anja
‘Dees heeft enorm veel gegeven tijdens deze twee dagen. Ze ziet wat er nodig is en was. En ze faciliteert precies datgene wat zorgt voor die sprong voorwaarts. Zelfs al is dat buiten de twee dagen om.’
Jeannette van Kuik, Acacia Coach Academie
After 35 years of leading change in organisations – large and small – across the world, I was beginning to wonder whether I was still ‘up to the job’ given the challenging nature of the world currently.
Attending Movements of Transformation gave me the perfect container within which to critically assess my existing practice and to reframe what needs to emerge. A genuine co-creative space with deeply experienced practitioners pushing the boundaries of what is possible. An energising, challenging and impactful week. I would recommend it to anyone who wants to explore the evolutionary edges of their practice.
Karen Ward, Systemic Change Practitioner, The Aditi Collection Ltd, Verenigd Koninkrijk
Mijn meest waardevolle ervaring tijdens Movements of Transformation was de heldere en doelgerichte structuur van de interventies. Dit verankerende kader vormde een sterke basis die het mij – en ik geloof velen anderen – mogelijk maakte om echt in het proces te stappen, de open ruimte te verkennen en met zowel nieuwsgierigheid als helderheid relevante inzichten op te doen.
Wat ook opviel, was de experimentele en belichaamde manier van leren. Het ging niet alleen om het ontvangen van input, maar om ermee in interactie te gaan – en met elkaar. De interactie binnen de groep werd een waardevolle bron op zich, met ruimte voor reflectie, co-creatie en wederzijds leren, wat de totale ervaring enorm verrijkte.
Het was een zeldzame en krachtige combinatie: structuur en ruimte, diepgang en speelsheid, begeleiding en verkenning. Ik ben dankbaar dat ik hier deel van mocht uitmaken.
Laurens van de Vijver, CEO MyWheels, The Netherlands
I throughly enjoyed this program for many reasons:
In a supported context. The emphasis on working on ourself, us the practitioner. The right balance between theory / practice and debrief. What has changed for me after the program:
Anne Roques, Frankrijk/Verenigd Koninkrijk
De MOT is geen training en kent geen vast programma. Maar het wordt begeleid door twee mensen met veel ervaring en kennis, die aanvoelen welke thema’s binnen het veld van Transformatie op dat moment het meest passend zijn.
Zij delen ook hun niet-weten in dit veld, want er is veel wat we (nog) niet weten. Met of zonder angst stappen zij het onbekende in – en nodigen de groep uit om dat ook te doen. Dat levert prachtige leerervaringen en inzichten op.
Hoewel ik zo’n 20 jaar ervaring heb binnen het systemisch werk, zijn mijn inzichten over transformatie – en over mezelf in dit veld – verder verdiept. Nogmaals dank voor deze bijzondere ervaring.
Nicole van der Ouw, Creatief Verandermanagement, Nederland
Begin februari volgde ik de 3-daagse training bij TeamConnect, Systemic Interventions in Teams & Organisations. Met een prachtig internationaal gezelschap, allemaal zeer gepassioneerd om systemisch en fenomenologisch naar teams en organisaties te kijken, maakten we met elkaar een hele mooie reis. Diep in onszelf en ver, echt ver daarbuiten.
Het was een warm bad waar ik in terecht kwam. Prachtige locatie, een hele fijne groep en de geweldige trainers Jan Jacob Stam en Dees van de Hoef. 2 geweldige mensen die systemisch werk ademen en die al lange tijd op mijn wensenlijst stonden om eens live van te mogen leren.
En wat heb ik veel mogen leren. Ik heb weer zulke mooie inzichten gekregen, zoveel tools om ondernemers, teams en organisaties te kunnen helpen. Mijn rugzak is weer verder gevuld.
Jan Jacob Stam en Dees van de Hoef, ontzettend bedankt voor deze fantastische verdieping en het nog meer uitkomen bij mijzelf. Dit gaat mij enorm helpen bij het nog zuiverder aanwezig zijn bij de ander.
Can Kroezen-Cornelissen
Vita-HRM, Nederland
The 3 day workshop was a very rewarding learning experience and one that I recommend to every leader who wishes to increase efficiency and performance on teams and organizations.
The 3 days are packed with a set of tools easy to implement and designed to provide insightful information that can be applied towards team development as a whole but also to each member of the team and consequently the organization.
Jan Jacob and Dees were incredibly generous in the way both shared information and experience giving the group solid and very hands on systemic resources to apply, whilst giving each participant the opportunity for self-observation and self-development.
Also the organization and logistics were perfect and Marloes was very helpful. Loved the venue and the food.
Sandra Pombo, Portugal
The three days of the workshop were, for me, a meaningful crescendo of understanding, feeling and connecting. It helped a lot that I read Jan Jacob’s book “Teams … a love story” before arriving in Groningen so, being already aware of most concepts, I could dedicate my attention and energy in full to the practical deep dives we experienced every day.
I can wholeheartedly say that the workshop was transformational for me as a person and as a companion to the leadership teams I work with. I gained new answers to some important questions I had and I also gained new questions that I did not know before how important are to me.
I strongly hope Dees and Jan Jacob find the energy to design and bring to life a follow-up workshop, as I would be very grateful to continue this transformation journey under their gentle, straightforward and wise guidance.”
Cosmin Alexandru, Co-founder Teamology Institute, Roemenië
Deze driedaagse intensive was de ontbrekende schakel in mijn repertoire als begeleider. Het gaf me de kaders, vragen en tools die veel andere gebieden binnen coaching, teamcoaching en leiderschapsontwikkeling met elkaar verbinden.
Jan Jacob en Dees, jullie wijze, essentiële en sprankelende begeleiding bracht ons als groep veel dichter bij ons volle potentieel. Ontzettend bedankt!
Rick Koster, Nederland
Nieuwsbrief
"*" geeft vereiste velden aan
Contact
Middelberterweg 13b
9723 ET Groningen
Nederland
